REGLAMENTO DE ADMISIÓN APROBADO EL 28 DE NOVIEMBRE DE 2000.
1- Ser presentado por dos asociados, de los cuales, uno deberá ser miembro titular de la Comisión Directiva. Los asociados presentantes deberán fundamentar por escrito y en detalle las causas que ameritan la solicitud del aspirante, en particular, probidad, idoneidad y experiencia suficiente y serán plenamente responsables de cada una de las afirmaciones.

2- El aspirante por su parte, deberá acreditar un mínimo de 3 años calendario en el ejercicio de su profesión, incluyendo organización de exposiciones abiertas al público dentro de un horario habitual de atención.

3- El aspirante deberá acreditar asimismo su formación profesional, estudios, títulos, experiencia anterior, etc...

4- Si la Comisión Directiva considera que los requisitos establecidos en los artículos 1 y 3 se han cumplido satisfactoriamente, el aspirante será citado a una reunión preliminar con la Comisión Directiva a pleno, con un quórum no menor a 4 (cuatro) miembros titulares, cada uno de los cuales podrá formular al candidato las preguntas que estime oportunas y recabar la ampliación de cualquier dato o elemento de juicio que estime pertinente.

5- Cumplidos satisfactoriamente los requisitos anteriores, en la próxima reunión de la Comisión Directiva se pasará a considerar el conjunto de los antecedentes reunidos del candidato, y agotado el tema se procederá a una votación secreta.

En caso de unanimidad se aceptará sin más al nuevo asociado. De no lograrse dicha unanimidad, el asunto volverá a ser considerado en un plazo no menor a 120 días y, después de discutir el tema nuevamente, se procederá a la segunda votación secreta, en la que se admitirá una sola disidencia.